przez Euro PunktHolandia a ubezpieczenie zdrowotne
Podejmując pracę w Holandii należy pamiętać o ubezpieczeniu zdrowotnym, które wykupić musi każdy podejmujący pracę pracownik. Co jeśli tego nie zrobimy? Osoby które nie zapłacą polisy ubezpieczeniowej, bądź ubezpieczy ich pracodawca będą wzywane do zapłacenia zaległych składek. Ważny jest również zakres zatrudnienia. Od niego zależą bowiem zaległości finansowe z tytułu niezapłaconych składek,...
przez Euro PunktZasiłki dla Polaków w Norwegii
Wystarczy tylko 8 tygodni pracy na pełnym etacie, aby móc starać się o zasiłek dla bezrobotnych, jak to działa? Należy spełnić dwa warunki. Pierwszy z nich jest ściśle związany ze stażem pracy, należy zatem przepracować minimum 8 tygodni w okresie ostatnich 3 miesięcy. Drugi warunek to zarobki. Dochody, które osiągnęliśmy podczas naszego stażu pracy, w ostatnim roku musi wynosić przynajmniej...
przez Euro PunktNiemieckie realia życia
Niewątpliwym atutem dla osób pracujących w Niemczech będzie znajomość języka niemieckiego jak i warunków życia tam panujących. Dlaczego jest to tak ważne? Brak znajomości języka niemieckiego może okazać się niezmiernie uciążliwym problemem. Po pierwsze, język ten posłuży nam do załatwienia wielu ważnych spraw w niemieckich urzędach. Po drugie, zmniejsza się ilość pracodawców, którzy zgadzają...
przez Euro PunktTurystyka zasiłkowa w UK na celowniku
Nie od dziś wiadomo, że niektórzy emigranci wyjeżdżają do innych kraju tylko po to, by pobierać zasiłki wyższe niż w kraju pochodzenia. Ostatnio Polaków na Wyspach zalała ogromna fala krytyki Brytyjczyków, którzy uważają, że to oni w dużej mierze wyłudzają świadczenia. Wszystko za sprawą ostatnich głośnych wystąpień Davida Camerona, który otwarcie krytykuje takie zachowanie i chce drastycznych...
przez Euro PunktZasiłek rodzinny w Belgii – Kinderbijslag
Zasiłek rodzinny Kinderbijslag jest wsparciem finansowym przeznaczonym na wychowanie dziecka i zapewnienie mu stabilizacji i odpowiedniego standardu życia. Komu przysługuje? Zasiłek wypłacany jest wszystkim osobom pracującym u belgijskiego pracodawcy. Muszą być to osoby zatrudnione na umowę o pracę, osoby prowadzące działalność gospodarczą na terenie Belgii lub osoby uprawnione do otrzymywania...
przez Euro PunktUrlop macierzyński w UK
W Wielkiej Brytanii każdej pracującej legalnie ciężarnej kobiecie przysługuje prawo do urlopu macierzyńskiego, bez względu na to, czy wykonuje pracę w pełnym, czy też niepełnym wymiarze godzin. Czy wiecie czym różni się brytyjski Ordinary Maternity Leave (OML) od Additional Maternity Leave (AML)? Jak wygląda procedura występowania o urlop macierzyński? Co to jest ustawowa płaca macierzyńska?...
przez Euro PunktZasiłki w Norwegii – komu i za co przysługują?
Wielu rodaków decyduje się na pracę w Norwegii. Niektórych, na przykład mieszkańców Trójmiasta, przyciąga bliskość i możliwość weekendowych powrotów do domu, innych – bardzo wysokie zarobki i bardzo wysoki standard życia, a także niskie bezrobocie. Norwegia, podobnie jak inne kraje skandynawskie, reprezentuje nordycki model polityki społecznej i gwarantuje swoim mieszkańcom kompleksowy...
przez Euro PunktWyłudzasz zasiłek? Grozi Ci deportacja!
Niemcy postanowili rozprawić się z imigrantami, którzy niesłusznie pobierają zasiłki. Nowe przepisy mają wejść w życie najpóźniej do końca bieżącego roku. Władze naszych zachodnich sąsiadów chcą raz na zawsze rozprawić się z oszustami, którzy wyłudzają świadczenia, na przykład przyjmując Kindergeld na nieistniejące dziecko. Bardzo często zdarza się też, że imigranci składają wnioski o zasiłki...
przez Euro PunktPraca w Holandii? Ucz się niderlandzkiego!
Holenderski parlament pracuje nad ustawą, która ma zachęcić imigrantów do nauki języka niderlandzkiego. Bardzo wielu z nich mieszka poza granicami swojego kraju od wielu lat, a dalej nie potrafi swobodnie komunikować się, zarówno w pracy jak i poza nią, na przykład na codziennych zakupach w sklepie. Problem ten staje się coraz bardziej uciążliwy, dlatego politycy pracują obecnie nad nowymi...
przez Euro Punkt